厂里临时工工资高还是正式工工资高

式工与临时工工资高低无法一概而论，需具体看合同约定。根据《劳动法》，用人单位自主确定工资分配和水平，但需确保工资按时以货币形式支付，不得克扣或拖欠。若违反，可能影响员工权益及企业信誉。
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工资高低看合同。1. 查看劳动合同：明确工资条款，了解正式工与临时工的工资标准。2. 咨询专业人士：如遇工资争议，及时咨询律师或劳动部门，了解自身权益。3. 合法维权：若发现工资被克扣或拖欠，可依法向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。
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处理工资高低问题，需查看合同并咨询专业人士。对于工资问题，首先应查看劳动合同中的约定。若存在疑问或争议，建议咨询专业律师或劳动部门，以确保自身权益得到保障。选择处理方式时，应考虑效率与合法性。