公司关闭后被调往别处，工资变少了怎么办？
衢州市刑事律师
2025-04-29
公司关闭后调岗降薪，可协商或投诉。依据《劳动法》，用人单位应足额支付劳动报酬，降薪需协商，否则违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活质量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司调岗降薪应对：1.与单位沟通，表达不满并寻求解决方案；2.若协商无果，向劳动行政部门投诉，提交降薪证据；3.仍无法解决，申请劳动仲裁，准备相关材料，按程序进行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对降薪，可先与单位协商，协商无果则投诉或仲裁。选择时考虑效率与公正，投诉快速但协商更灵活，仲裁权威但需时间。
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