五险一金和实际工资不符合法吗
衢州市刑事律师
2025-06-21
五险一金与实际工资不符不一定违法，需具体分析。依据《社会保险法》等，社保缴费基于工资，工资高则基数高。若公司恶意降低基数，将影响员工权益，如退休金减少。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理五险一金与实际工资不符，可协商、投诉或仲裁。建议先与公司协商，无果后向社保局投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》维权。
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