工伤出差到外地受伤怎么认定

工伤出差外地受伤，可向当地劳动保障部门申请认定。依据《工伤保险条例》，用人单位需及时报告并提交相关材料，如未在规定时间内申请，可能影响员工工伤权益的享受，甚至导致无法获得工伤赔偿。
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工伤出差受伤处理：1. 立即报告用人单位，由其向劳动保障部门报告；2. 用人单位填报《事故伤害报告表》，并准备《工伤认定申请表》及相关材料；3. 提交材料至当地劳动保障行政部门，并跟进认定流程；4. 认定成功后，按程序申请工伤赔偿。
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工伤出差外地受伤，常见处理方式是先报告用人单位，由其向劳动保障部门申请工伤认定。选择处理方式时，应确保及时、准确提交所需材料，并跟进认定进度，以便尽快获得工伤赔偿。