社保被公司突然转到劳务公司了，是什么情况？

社保被转至劳务公司，可能是公司操作了社保账户转移。需及时确认并办理相关手续，以免影响社保权益。《劳动合同法》等规定了员工社保权益的保障，不及时处理可能导致社保断缴，影响医疗、养老等福利。
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社保被转劳务公司：1.首先与公司HR沟通，了解社保转移的具体原因和后续安排。2.按照流程，携带所需材料至社保局打印社保转移证明，并选择转至新单位或劳务公司。3.在新单位签订劳动合同后，开设新社保账户，并等待第一个月工资发放。4.携带身份证和新单位社保缴存记录，至新单位缴存社保的人力资源局办理转移手续。5.提交资料后等待通知，确认社保转移完成。
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对社保被转情况，常见处理方式是先与公司沟通了解原因，然后按照流程办理社保转移至新单位。若公司不配合，可咨询劳动局或提起劳动仲裁。选择处理方式时，要考虑效率和合法性，确保社保权益不受影响。