昨日签订劳动合同后，老板今日当面撕毁合同有效吗？

老板当面撕毁合同无效，劳动合同只签一份虽违法但满足条件仍有效。根据《劳动合同法》，合同需双方真实意愿、未违法、有民事行为能力即有效。老板撕毁不影响其法律效力，但单位应提供一份给劳动者，否则劳动者可申请劳动仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如无法证明劳动关系等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
合同被撕仍有效。1.若老板当面撕毁，应立即拍照或录像留证，并要求单位重新签订或提供合同副本。2.若单位拒绝，可向当地人力资源与社会保障局咨询并申请劳动仲裁，准备相关证据材料，如聊天记录、证人证言等。3.在仲裁过程中，积极陈述事实，依据《劳动合同法》主张权益，要求单位承担相应责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对此情况，常见处理方式为要求单位重新签订或提供合同副本，并申请劳动仲裁。若单位配合，则重新签订或提供副本；若不配合，则向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，以维护自身权益。